Actualités
 
 
CORONAVIRUS - SITUATION DES CHANTIERS A GENEVE
REPRISE PROGRESSIVE DES CHANTIERS A GENEVE

29.04.2020. Dérogation à l'horaire de travail
Les partenaires sociaux de la CPMBG, conscients des difficultés de mobilité transfrontalière, n'exigeront plus de demande de dérogation d'horaire pour le démarrage des chantiers entre 6 heure et 7 heure du matin du lundi au vendredi; une majoration de salaire conventionnelle s'applique selon l'annexe III de la CCT.
Les entreprises concernées doivent faire parvenir un simple email d'annonce du recours à cet horaire sur info@cpmbg.ch.
Cet assouplissement de la CCT est valable jusqu'au 8 juin 2020.

23.04.2020: Le Conseil d'Etat genevois a décidé de mettre fin à l'obligation d'annonce de reprise des chantiers dès le 27 avril 2020.
Toutefois, la réouverture progressive des chantiers devra respecter les prescriptions sanitaires et de protection édictées par l'OFSP.
https://www.ge.ch/document/covid-19-nomination-condoleances


DIRECTIVE CPMBG (17 avril 2020)
SUR LE PAIEMENT DES COTISATIONS CONVENTIONNELLES DURANT UNE RHT

Selon les directives de l'OFAS et l'ordonnance sur la LACI, les cotisations- part patronale et travailleur- sociales et conventionnelles (Contribution professionnelle, frais d'exécution à la CCT et retraite anticipée RAMB) continueront à être facturées en totalité sur le salaire AVS contractuel à 100% durant une période de réduction de l'horaire de travail (RHT). La CPMBG demande aux entreprises de ne pas prélever ces cotisations sur les salaires RHT, mais bien sur les salaires à 100%, ceci afin d'éviter des demandes de rattrapages sur ces cotisations.

SUR LE PAIEMENT DES PANIERS
-MARS 2020
La CPMBG a décidé que le panier au forfait (variante A) est du en totalité sur le mois de mars pour les travailleurs qui sont annoncés en RHT et non au pro rata temporis. Les entreprises sont tenues de respecter cette directive sous peine de sanction.
-AVRIL 2020
Les partenaires sociaux ne sont pas parvenus à un accord sur le paiement ou non du panier au forfaitaire en cas de RHT durant le mois d'avril. Cela signifie que chaque entreprise assume sa responsabilité dans ce domaine.

APPRENTISSAGE 2020- ANNULATION DES TESTS D'EVALUATION DE LA CPMBG
La CPMBG doit malheureusement annuler toutes les sessions 2020 des tests d'évaluation des métiers techniques et recommande aux entreprises de recruter ses futurs apprentis dès maintenant sur la base de dossiers de candidatures.

SERVICE DE PIQUET
Lorsque les interventions de maintenance ou de dépannage sont déployées en dehors de heures normales de travail (lundi au vendredi de 7h à 18h), ces interventions nécessitent un permis de service de piquet délivré par la CPMBG par email sur info@cpmbg.ch avec la liste des ouvriers concernés. Un permis cantonal et fédéral peut également être exigé pour les travaux de nuit, dimanche et jours fériés.

PROTECTION DE LA SANTE
Dans TOUS les cas, les prescriptions sanitaires et de protection prévalent. Les entreprises sont donc dans l'obligation de se conformer strictement aux instructions et recommandations de l’office fédéral de la santé publique, telles que les règles d’hygiène et de conduite (ww.ofsp-coronavirus.ch).


CONSEQUENCES ECONOMIQUES ET SUR L'EMPLOI
Le Conseil de surveillance du marché de l'emploi (CSME) se réunira en task force pour proposer des solutions aux nombreuses problématiques de l'emploi et de la protection des travailleurs.

https://www.ge.ch/covid-19-entreprises-commerces-chantiers/soutien-aux-entreprises-aux-independants

https://www.ge.ch/actualite/covid-19-votre-entreprise-subit-perte-travail-18-03-2020

INFORMATIONS DES PARTENAIRES SOCIAUX DE LA CPMBG
Pour plus de renseignements sur les conséquences économiques de cette situation, nous vous invitons à consulter les sites internet des associations patronales et syndicale de la CPMBG , ainsi que les sites des départements concernés de l'Etat.

Nous vous adressons nos cordiales salutations.
Le secrétariat


 
 
 
line_579
 
Nouveautés 2020
Les parties signataires de la Convention collective de travail des Métiers Techniques de la Métallurgie du Bâtiment vous informent des nouveautés 2020 suivantes : 

Les salaires réels sont augmentés de CHF 50.-- par mois (pour un travail à temps complet) ou de CHF 0,30 de l'heure, depuis le 1er janvier 2020. Cette augmentation est obligatoire et fera l’objet de contrôles

- L’extension de la CCT a été prolongée jusqu'au 31 décembre 2020.

- Le barème des peines conventionnelles de la CPMBG a été modifié

Voir la circulaire complète sur les nouveautés 2020
 
 
 
line_579
 
Circulaire sur les ponts 2020-2021
Vous trouverez les circulaires sur les ponts de fin d'année 2020-2021 dans la rubrique "Pratique"
 
 
line_579
 
Rappel - dérogation nécessaire pour les stages et les jobs de vacances

Nous vous rappelons que les occupations provisoires (stage et job de vacances) en tant que personnel d'exploitation au sein des entreprises doivent être annoncées sur le site internet, rubrique demandes en ligne.

Ainsi, ces personnes ne sont, par dérogation, pas soumises à la CCT.

Circulaire sur les occupations provisoires

 
 
line_579
 
Service de piquet durant la fermeture annuelle des chantiers et ateliers
La Conférence paritaire rappelle aux entreprises qui recourent au service de piquet/maintenance / dépannage  durant la fermeture obligatoire des chantiers et ateliers qu'elle sont tenues:
-d'adresser au secrétariat paritaire une demande de dérogation pour leur service de piquet en mentionnant les noms des collaborateurs concernées et les dates de service de piquet.
- de respecter les majorations prévues par la Convention - annexe III - pour toute intervention hors de l'horaire normal de travail.
Par ailleurs,  la CPMBG vous rappelle que la loi n'autorise pas que les collaborateurs effectuent un service de piquet durant leurs vacances.
 
 
line_579
 
Nouveautés conventionnelles dès le 1er octobre 2017
Nous vous informons qu'à la demande de nos instances, deux modifications de la Convention collective de travail deviennent obligatoires, par décision du Conseil d'Etat genevois, pour toutes les entreprises dès le 1er octobre 2017. Il s'agit de :

1.  Augmentation de la cotisation patronale aux frais d'exécution de la CCT

Afin d'équilibrer le budget affecté au contrôle des conditions de travail dans notre secteur, la cotisation patronale aux frais d'exécution de la CCT  passe de 0.3% à 0,5% de la masse des salaires déterminants au sens de l'AVS*.

*NB:  Prise en compte part 13ème salaire: Dès le 1er octobre 2017, les versements afférents au 13ème salaire sont également soumis au nouveau taux de 0.5%.

2.  Adaptation de la prise en charge de l'assurance perte de gain en cas de maladie

La prise en charge de la prime APG est répartie entre l'employeur  (2/3) et l'employé (1/3). En application de ce principe, l'employeur soumis à la CCT prendra désormais à sa charge au moins 66,67% de la prime (et non plus 65.45% comme précédemment).

 
 
line_579
 
Extension de la Convention collective pour la retraite anticipée RAMB

L'extension de la Convention collective pour la retraite anticipée RAMB a été remise en vigueur le 1er juillet 2017, par arrêté du Conseil d Etat genevois.

A cette date, les cotisations RAMB sont à nouveau obligatoires pour toutes les entreprises actives à Genève dans les métiers techniques de la métallurgie du bâtiment.